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Europäische Produkthaftung vor grundlegender Änderung

Die europäische Produkthaftungsrichtlinie stammt aus dem Jahr 1985 und prägt seitdem europaweit die verschuldensunabhängige Haftung für Schäden durch Produkte. Sie ist in die Jahre gekommen und wird den heutigen Herausforderungen nicht mehr gerecht. Am 22.02.2024 hat die Reform im Europäischen Parlament einen wichtigen Meilenstein erreicht. Die anstehenden Änderungen haben es in sich: Erstmals wird es eine Produkthaftung für Software geben, die Verletzung produktsicherheitsrechtlicher Anforderungen wird zur Vermutung eines Fehlers führen und die Haftungsadressaten werden erweitert. Vor allem aber wird es grundlegende Beweiserleichterungen im Zivilprozessrecht geben, die Unternehmen europaweit vor erhebliche Herausforderungen stellen werden. Was genau auf die Unternehmen zukommt, lesen Sie in diesem Beitrag.

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Batteriefertigung in Europa - Potentiale für Zulieferer und Dienstleister in der Wertschöpfungskette Batterie

Zur Flankierung der angestrebten Trendwende zur Elektromobilität ist die Lokalisierung von BatteriezelIfertigungen in Europa ein strategisch bedeutender Schritt, um potentielle Versorgungsrisiken zu mindern. Doch der alleinige Blick auf die Batteriezelle als einer Schlüsselkomponente der Batterie greift zu kurz. Hierauf verweist mit Nachdruck eine aktuelle Studie des Chemnitz Automotive Institute (CATI) zur Batteriefertigung in Europa, die im Auftrag des Netzwerks automotive thüringen Ende Februar 2024 fertiggestellt wurde.

Zwei wesentliche Argumente zwingen zur Kompetenzentwicklung in der gesamten Wertschöpfungskette Batterie...

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SYSTEMA - Art of Automation

SYSTEMA ist ein inhabergeführtes, mittelständisches sowie weltweit agierendes Software-Unternehmen für die digitale Produktionssteuerung. Mit seiner Expertise für Data Science & KI ist das Unternehmen ein idealer Partner für die Themen High Automation und Produktionsoptimierung auf dem Shopfloor. Mittels detaillierter Fabrikplanung und Simulation schafft SYSTEMA Resilienz für die Produktion und Kausalität von Informations- und Materialflüssen.

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Quiet Quitting: Vom Social-Media Trend in die Arbeitswirklichkeit der Unternehmen

Seit einiger Zeit kursiert in den sozialen Medien unter jungen Arbeitnehmern das Schlagwort des sog. Quiet Quittings. Insbesondere auf der Plattform TikTok finden sich zahlreiche Videos, in denen junge Menschen ihr nüchternes Verhältnis zum Arbeitsplatz beschreiben. Auch wenn dieses Phänomen nicht neu ist, hat es durch die digitale Verbreitung verstärkt Aufmerksamkeit bekommen. Das hinter dem Quiet Quitting liegende Phänomen wird dabei zunehmend zu einer Herausforderung für Arbeitgeber. Insbesondere vor dem Hintergrund des demografischen Wandels und des damit einhergehenden Fachkräftemangels sind gut ausgebildete, leistungsfähige und motivierte Arbeitnehmer für Unternehmen eine knappe "Ressource". Worum genau es sich beim Quiet Quitting handelt und wie diesem Phänomen begegnet werden kann, lesen Sie in diesem Beitrag.

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Bedarfsabfrage des Bildungsverbunds BatterieMD

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten Ihrer Mitarbeitenden sind entscheidend, um Ihr Unternehmen erfolgreich im Zukunftsfeld Batterie zu positionieren?

Mit der wachsenden Bedeutung von Elektromobilität und erneuerbaren Energien steigt der Bedarf an Batterien stetig. Batterietechnologien gewinnen für viele Unternehmen an Bedeutung und erfordern neue Kenntnisse und Fähigkeiten. Das Ökosystem Batterie ist vielfältig und betrifft Unternehmen von der Herstellung von Zellen/Modulen, Anwender in Mobilität und Energiewirtschaft aber auch Logistik, Werkstätten und Entsorger.

Damit Ihre Mitarbeiter fit für dieses Zukunftsfeld sind, benötigen wir Informationen darüber, welche Bildungsinhalte Ihre Mitarbeiter auf zukünftige Herausforderungen im Wissensfeld Batterie in den nächsten 2 bis 5 Jahren vorbereiten. Im Rahmen des Projekts "Bildungsverbund BatterieMD – Ökosystem Batterie in Mitteldeutschland" haben wir die Möglichkeit Ihre betrieblichen Bedarfe individuell zu berücksichtigen und somit zielgerichtet Weiterbildungsangebote für Sie zu entwickeln. 

Bitte nehmen Sie sich ca. 15 Minuten Zeit für unsere Umfrage, damit wir Ihre individuellen Bedarfe erfassen können. Auf der Basis Ihrer erfassten Bedarfe können wir dann zielgerichtete Bildungsangebote entwickeln und anbieten.

Die Fragen richten sich vor allem an Verantwortliche für Aus- und Weiterbildung sowie Personal. Bitte leiten Sie die Umfrage gern in Ihrem Unternehmen an die für diese Themen verantwortliche Person weiter.

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ACOD Newsletter - Ausgabe 02.2024

Die Februar-Ausgabe des ACOD Newsletters ist erschienen.

Lesen Sie hier aktuelle Neuigkeiten und Entwicklungen aus dem ACOD Netzwerk und der Automobilbranche...

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Der Weg zum nachhaltigen Erfolg - Verpackungsmanagement im Einklang mit Gesetzen und Budgets

Gemäß der aktuell diskutierten PPWR sowie der allgemeinen EU-Verordnung bezüglich Verpackungskonformitäten und Meldepflichten, sehen sich die Anwender mit grundlegend neuen Anforderungen hinsichtlich eingesetzter Verpackungsmittel konfrontiert. Auch wenn noch keine endgültige Entscheidung vorliegt, geben die Vorschläge umso deutlichere Ausblicke auf die Themen: Mengennachweise sowie zukünftige Einsätze von Verpackungsmaterialien bzgl. Recyclingfähigkeit und Rezyklat-Anteil. Hier bietet die Formel D Unterstützung im administrativen Management der Verpackungen: Bspw. Datenbeschaffung bei den Lieferanten, Entwicklung und Spezifikation entsprechender Packmittel, als auch in operativen Erfassungsprozessen der Packmittelstammdaten auf Basis unser eigens entwickelten App. Auf diese Weise kann dem Kunden ein vollumfänglicher Ansatz der zu ergreifenden Maßnahmen hinsichtlich EU-Konformität des Packmittelportfolios geboten werden.

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Tagung zu hocheffizientem Leichtbau in Halle (Saale)

Der Einsatz faserverstärkter Kunststoffe in Sandwichbauweise ermöglicht hocheffiziente Leichtbaustrukturen vor allem für Automotive-Anwendungen. Auf der „Faserverbund-Sandwich-Tagung“ am 24./25. April 2024 in Halle (Saale) stellen führende Fachleute aktuelle Trends aus der Material- und Technologieentwicklung und neue Einsatzfelder von Sandwich-Materialien vor.

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ACOD Newsletter - Ausgabe 01.2024

Die Januar-Ausgabe des ACOD Newsletters ist erschienen.

Lesen Sie hier aktuelle Neuigkeiten und Entwicklungen aus dem ACOD Netzwerk und der Automobilbranche...

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Das Arbeitsrecht im neuen Jahr – Die wichtigsten Änderungen für 2024 im Überblick

Auch im Jahr 2024 gibt es viele Neuerungen, über die sich Arbeitgeber informieren sollten. Es gibt einige Reformen, die besonders für Eltern oder werdende Eltern relevant sind. Aber auch in anderen Bereichen mit arbeitsrechtlichem Bezug ändert sich einiges. Über diese und alle weiteren wesentlichen arbeitsrechtlichen Entwicklungen informieren wir Sie in unserem aktuellen Beitrag.

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